當今市場，競爭激烈，如何提升企業核心競爭力，如何發揮高校的科研優勢和人才優勢，共同繁榮市場經濟，服務社會，企業與高校都在探尋與思考！
近日，在校企產研合作，高校人才培養等方面，千里集團再度取得重大成果。
12月22日，千里實業集團人力資源中心總經理郭劍鋒，汽車研究院副院長朱志軍一行6人、西華大學校黨委副書記王小林，副校長何建平、朱晉蜀及相關部門負責人等，在西華大學行政樓212會，共同出席“產學研合作”框架協議及“3+1”人才合作培養協議的簽約儀式。
簽約儀式開始之前，千里集團向西華校捐贈兩臺千里實驗用車作為學校科研發展教學所用。
根據“3+1”人才合作培養協議，凡與千里集團簽訂了“3+1”就業協議的西華大學應屆本科、碩士畢業生，將組建為“千里班”，實行雙導師培養制。
簽約結束后，集團人力資源中心總經理郭劍鋒與西華大學副校長朱晉蜀共同為“產學研合作基地暨大學生校外實踐就業基地”揭牌。
12月23日，千里集團與重慶交通大學簽訂“產學研戰略合作”框架協議。重慶交通大學王平義副校長、千里集團常務副總裁楊波先生等出席簽約儀式。
簽約儀式由千里集團人力資源中心總經理郭劍鋒主持，重慶交通大學產學研合作處處長杜子學先生、千里集團摩通動力研究院院長李曉靈、千里集團汽車研究院副院長童軍等列席參加簽約儀式。
簽約儀式結束后，重慶交通大學校方領導參觀千里汽車研究院實驗中心、參觀摩托車研究院工業設計所油泥模型室等研發部門。
校企合作協議的簽約，標志著千里集團與高校方面的全面合作進入一個嶄新的深化階段。
千里集團將借助雙方“產學研”全面合作的契機，與校方共同開展與業務緊密相關的科學研究，鼓勵高校、企業科研力量通力合作，為實現優秀科研成果的產業化貢獻自己的力量。
人才是企業的核心競爭力，千里二十多年高速發展的第一推動力是人才。
根據“3+1”人才合作培養協議，千里集團將為每位“千里班”學員指定一位指導教師，實現理論與工程實踐相結合，提供專題培養，同時提供專業課程設計、畢業設計、工作崗位實踐等系列培養支持。 “3+1”模式是千里集團“求才知才，知才用才、用才留才”人才觀的積極實踐， 將大學生的職業成長與企業的發展目標協調一致，融為一體，真正的做到“人盡其才、物盡其用”，為千里集團各崗位序列的提供核心的后備力量。
我們堅信，大力推進校企合作戰略，將進一步促進我公司產業升級、加速人力資源結構優化發展。
